描述
Whoz 是一个由 AI 驱动的平台，专为全面的劳动力优化而设计，能够随着复杂、大规模运营而扩展。它利用人工智能和代理主导的编排，为管理人才和卓越运营提供统一的体验。
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该平台在映射劳动力技能、发掘隐藏人才以及自动评估和增强人才档案以突出未开发潜力方面表现出色。对劳动力能力的这种深入洞察对于希望最大化其人力资本的现代组织至关重要。
Whoz 可实现即时人才匹配，加速销售周期和项目响应时间。其 AI 代理为每个机会提供准确即时的匹配，确保将合适的人才与合适项目联系起来。对于需要敏捷并响应市场需求的业务而言，此功能至关重要。
在运营方面，Whoz 可简化资源分配和调度。它通过 AI 驱动的智能调度、资源轮换、替换和简化的批量操作来提高活动率并平衡工作负载。这带来了轻松的运营和提高的生产力。
该平台通过将人才洞察与运营效率相结合，实现全面的劳动力优化。它提供即时技能映射和评估、简化的项目机会管理、自动简历生成以及通过持续的技能提升增强内部流动性等功能。Whoz 旨在通过优化资源分配、平衡工作负载、预测绩效和预见需求来提升运营卓越性。
客户报告了显著的改进，包括更快的交付速度、增加的可计费活动以及提高的运营利润率。Whoz 的 Professional Services Ontology™ 是一个关键组成部分，它提供了一个全面的技能和认证存储库，以支持适应性角色和动态劳动力规划。该平台旨在通过 AI 驱动的功能为劳动力提供动力，以实现更明智的决策和加速的运营。
- 类别AI 人力资源管理
- 定价模式联系销售
- 部署云端
- 平台网页版
Whoz的核心功能
AI 驱动的劳动力技能映射
自动人才与项目匹配
智能资源调度和优化
更深入的劳动力洞察和人才发掘
人才档案的自动评估和增强
简化的劳动力管理批量操作
AI 驱动的运营预测和预见
支持内部流动性和持续技能提升
项目盈利能力的实时、数据驱动定价
用于技能存储库的 Professional Services Ontology™
自动技能资历评估 (XPS™ 分数)
识别多个组织级别的技能需求
针对新兴技能需求的动态劳动力规划
如何使用 Whoz？
配置：在平台内映射劳动力能力和技能。
匹配：利用 AI 代理进行即时人才与项目匹配。
调度：利用 AI 进行智能调度、资源轮换和工作负载平衡。
优化：利用洞察进行预测、绩效管理和运营改进。
赋能：促进内部流动性和持续技能提升以实现人才增长。
Whoz的使用案例
- 人才匹配
- 技能映射
- 劳动力调度
- 运营预测
- 内部流动
- 人才档案增强
- 需求响应
