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AvaHR

AvaHRは、小規模企業向けに設計された直感的な応募者追跡システムです。AI駆動のワークフローで採用を自動化し、100以上の求人ボードに求人を掲載し、優秀な人材を迅速に採用する手助けをします。AvaHRは、忙しい経営者にとって管理しやすい採用プロセスを簡素化します。

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AvaHR screenshot

説明

AvaHRは、小規模企業向けに特化した包括的な応募者追跡システム(ATS)です。ユーザーは、Indeed、ZipRecruiter、ニッチな業界ボードを含む100以上の求人ボードに、ワンクリックで求人を掲載できます。このプラットフォームは、AI駆動のワークフローを使用して採用プロセスを自動化するように設計されており、企業が優秀な人材をより効率的に採用できるようにします。

AvaHRは、複数の役割をこなす経営者のために構築されており、セットアップ時間はわずか20分です。候補者のランク付けされたショートリストを提供し、数百の履歴書を精査する必要を排除します。このシステムは、業界認定を自動的にスクリーニングし、候補者が応募するとすぐにテキストを送信し、迅速な採用プロセスを確保します。

このプラットフォームは、Lite、Plus、Premiumを含むさまざまな価格プランを提供し、異なるビジネスサイズやニーズに対応しています。各プランには、ライブ求人掲載、ユーザー席、ロケーション管理などの機能が含まれています。AvaHRは、Gusto、Slack、Checkrなど、860以上のアプリとZapierを通じて統合し、採用データ管理を効率化します。

AvaHRのAI機能は、求人投稿の作成、候補者のスコアリング、実用的なインサイトの提供にまで及びます。企業がすべての面接官間で一貫した評価を維持できるように支援し、ブランド化されたキャリアページや従業員紹介プログラムを提供します。このプラットフォームは、Indeedのプラチナパートナーとして認識されており、求人掲載機能を強化しています。

HVACから歯科までの業界向けに設計されたAvaHRは、業界特有のスクリーニング質問や職務記述書を提供します。小規模企業が効率的に採用し、採用までの時間を短縮し、候補者の質を向上させるのをサポートします。AvaHRのユーザーフレンドリーなインターフェースと包括的な機能は、採用プロセスを最適化したい小規模企業にとって理想的な選択肢です。

AvaHRの主要機能

  • 100以上の求人ボードに投稿

  • AI駆動の候補者スコアリング

  • 自動化されたテキストおよびメールコミュニケーション

  • 業界特有のスクリーニング質問

  • ブランド化されたキャリアページ

  • 従業員紹介の追跡

  • 片道ビデオ面接

  • カスタマイズ可能な採用パイプライン

  • リアルタイムの採用ダッシュボード

  • Zapierを介した860以上のアプリとの統合

  • 優先電話サポート

  • プレミアムプランでの無制限の求人掲載

  • ガイド付きセットアップと無料データ移行

  • オファーレターの電子署名

  • 自動フォローアップ

AvaHRの使い方は?

  1. 設定: アカウントを設定し、採用パイプラインをカスタマイズします

  2. 使用: ダッシュボードを通じて求人を投稿し、候補者を管理します

  3. 最適化: AIインサイトを活用して採用効率を向上させます

  4. 統合: Zapierを介して既存のツールと接続します

AvaHRの使用例

  • 小規模企業の採用
  • 業界特化型の採用
  • 自動化された候補者スコアリング
  • 複数拠点での採用
  • 従業員紹介

AvaHRのFAQ

AvaHR のレビュー

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