描述
Findem 是一个人工智能人才智能平台，通过利用专家标记的数据和关系智能来改变人才决策。它旨在改善人才获取、招聘和劳动力规划，使组织能够实现实际成果。该平台建立在深厚的人类洞察之上，使团队能够自信地招聘、留存和规划劳动力。
Findem 平台整合了多种功能，以简化招聘流程。它具有自主和辅助代理，处理候选人获取、外联、筛选和安排等任务。这些代理与人才获取团队协作，使他们能够专注于战略决策，而不是行政任务。通过提供从获取到报价的经过验证的决策级信号，Findem 确保每一次招聘都能更快、更有信心。
Findem 的独特方法超越了传统简历，认识到职业生涯并非线性，人们的价值不仅仅体现在职位名称上。该平台在上下文中读取职业历史，将非结构化信息转化为潜力、表现和适配性的清晰信号。平台分析关系和网络的能力进一步增强了对候选人的全面理解，这对参与度和转化率有显著影响。
该平台还提供多种功能，包括将静态描述转化为可招聘候选人的智能职位发布，以及识别推动候选人前进的因素的分析功能。Findem 的辅助人工智能帮助简化人才获取和市场营销，而其自主代理则使工作流程能够自动运行，确保团队能够专注于最重要的事情。Findem 致力于与现有的申请跟踪系统无缝集成，提升招聘流程而不干扰既定工作流程。
Findem的核心功能
人工智能人才智能
自主代理
辅助人工智能
智能职位发布
候选人获取
筛选代理
安排代理
数据丰富
个人资料去重
市场智能
分析
如何使用 Findem？
将 Findem 连接到您现有的 ATS 和电子邮件系统。
利用自主代理简化候选人获取。
利用智能职位发布吸引可招聘的候选人。
使用分析识别有效的获取渠道。
通过个性化外联与候选人互动。
进行结构化筛选以验证候选人的优势。
使用安排代理协调面试。
监控候选人资料的更新和变化。
Findem的使用案例
- 人才获取
- 高管搜索
- 劳动力规划
- 候选人参与
- 数据丰富
