VoxScreen

En su núcleo, VoxScreen utiliza IA para generar preguntas de entrevista relevantes y rúbricas de puntuación correspondientes, asegurando consistencia entre todos los candidatos. Soporta respuestas en video y voz, con transcripción automática de cada respuesta. Un sistema de puntuación de IA transparente por criterio evalúa las respuestas, y una evaluación CEFR (Marco Común Europeo de Referencia para las Lenguas) proporciona niveles de competencia en el idioma hablado (A1–C2) en inglés, español, francés, alemán y portugués brasileño. Esta evaluación integral ayuda a crear listas cortas de candidatos clasificadas, completas con resúmenes de IA, permitiendo a los gerentes de contratación identificar rápidamente el mejor talento.

La plataforma está diseñada para ser fácil de usar tanto para los candidatos como para los equipos de contratación. Los candidatos pueden grabar sus entrevistas utilizando cualquier smartphone o laptop moderno con cámara y micrófono, sin necesidad de instalar una aplicación. VoxScreen es compatible con los principales navegadores como Safari y Chrome en varios dispositivos. Para los equipos de contratación, ofrece opciones de marca personalizadas, permitiéndoles mostrar su logo y colores de marca en las páginas de entrevistas y correos electrónicos de candidatos, incluso en el plan gratuito. Se ofrecen repeticiones ilimitadas para los candidatos, proporcionando flexibilidad si surgen problemas técnicos o se necesita más tiempo.

VoxScreen enfatiza la equidad y la transparencia en su proceso. Cada candidato recibe las mismas preguntas, límites de tiempo y rúbrica de puntuación de IA. Los equipos de contratación pueden revisar las transcripciones y las puntuaciones de las rúbricas, no solo una calificación de caja negra. La plataforma también incluye una gestión robusta de correos electrónicos, permitiendo a los usuarios personalizar seis diferentes plantillas de correos electrónicos para candidatos: invitación, recordatorio, recibido, reabierto, próximos pasos y rechazo, en todos los planes. Estos correos pueden incluir variables y notas personales, con correos de rechazo que cuentan con un retraso de 3 horas para permitir cambios de decisión.

La escalabilidad y la colaboración en equipo son características clave, con trabajos activos ilimitados y miembros del equipo ilimitados incluidos en todos los planes, incluido el nivel gratuito. Esto significa que no hay tarifas por asiento y no hay límites en el número de roles que se están filtrando simultáneamente. VoxScreen también ofrece integraciones con herramientas como Zapier y Make, así como una API REST y webhooks, lo que permite la automatización de invitaciones a candidatos y la sincronización de resultados con sistemas ATS existentes u otros sistemas de recursos humanos. La estructura de precios incluye un plan gratuito permanente para hasta 50 candidatos por mes, con niveles de pago que ofrecen mayores asignaciones de candidatos.