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Rival은 소싱, 채용, 온보딩 및 직원 여정 워크플로우를 하나의 모듈형 제품군으로 포괄하는 AI 기반 HR 플랫폼입니다. ROSI 엔진은 각 제품에서 매칭, 인사이트 및 자동화를 지원하며, 기업은 기존 ATS 또는 HCM과 연결하여 전체 제품군 또는 필요한 모듈만 채택할 수 있습니다.

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Rival은 소싱부터 채용, 온보딩, 워크플로우 자동화 및 오프보딩에 이르는 직원 생애 주기를 포괄하는 모듈형 AI 기반 HR 플랫폼입니다. 이는 회사의 기존 지원자 추적 시스템 또는 HCM 플랫폼에 연결되도록 설계되었으며, 조직은 특정 격차를 메우기 위해 전체 제품군 또는 개별 제품을 채택할 수 있습니다.

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이 제품군은 두 가지 제품 라인으로 나뉩니다. Rival Recruit는 소싱, CRM 및 ATS를 포함합니다: 소싱은 AI 매칭, 인사이트 및 편향 감소를 통해 7억 5천만 개 이상의 후보자 프로필을 검색합니다; CRM은 내장된 GDPR 준수를 통해 개인화된 이메일 및 SMS 아웃리치를 대규모로 실행합니다; ATS는 내장된 분석 기능으로 직무, 후보자 및 파이프라인 추적을 중앙 집중화합니다. Rival Workflow는 온보딩, 여정 및 오프보딩을 포함합니다: 온보딩은 HCM 및 IT 시스템 전반에 걸쳐 계정 설정 및 프로비저닝을 자동화하며, 신규 채용자를 위한 셀프 서비스 개인화 여정을 제공합니다. Cleveland Clinic은 매년 38,000명의 비직원 인력을 온보딩하는 데 이를 사용합니다; 여정은 팀이 셀프 서비스 빌더를 통해 모든 역할 또는 생애 주기 순간에 대한 AI 강화 워크플로우를 설계하고 사용자 정의할 수 있게 합니다; 오프보딩은 접근 제거 및 자산 회수, 퇴사 인터뷰 지식 캡처를 자동화하며, 사직부터 최종 급여 지급까지의 모든 단계를 하나의 시스템에서 추적합니다.

모든 제품은 ROSI(Rival OS Intelligence)에서 실행되며, 이는 제품군 전반에 걸쳐 매칭, 인사이트 및 자동화된 추천을 지원하는 AI 레이어입니다. Rival은 소싱 도구가 경쟁 도구보다 32% 더 많은 검색 결과를 반환하고, ATS가 업계 평균보다 4배 빠른 채용 시간을 제공하며, 자동화된 사전 온보딩 여정이 수동 온보딩 작업을 90% 줄인다고 주장합니다. 이 회사는 또한 20년 이상 업계 선도 기업 브랜드의 신뢰를 받고 있다고 설명합니다.

가격은 공개되지 않으며, Rival은 셀프 서비스 가입이 아닌 데모 요청을 통해 판매됩니다. 이 플랫폼은 복잡한 다중 시스템 HR 기술 스택을 운영하는 기업 HR, 채용 및 인사 팀을 대상으로 하며, 전체 플랫폼 교체가 아닌 특정 격차를 메우기 위한 개별 도구가 필요합니다.

  • 카테고리AI 채용 도구
  • 요금제영업팀 문의
  • 배포클라우드
  • 플랫폼클라우드

  • ROSI(Rival OS Intelligence)는 모든 제품에서 매칭, 인사이트 및 자동화를 지원합니다.

  • 소싱 도구는 7억 5천만 개 이상의 후보자 프로필을 검색합니다.

  • CRM 도구는 개인화된 GDPR 준수 아웃리치 캠페인을 대규모로 실행합니다.

  • 현대 ATS는 내장된 분석 기능으로 직무, 후보자 및 채용 파이프라인을 중앙 집중화합니다.

  • 온보딩은 HCM 및 IT 시스템 전반에 걸쳐 계정 설정 및 프로비저닝을 자동화합니다(Cleveland Clinic은 매년 38,000명의 비직원 인력을 온보딩합니다).

  • 여정 빌더는 팀이 모든 직원 생애 주기 단계에 대한 셀프 서비스 AI 강화 워크플로우를 설계할 수 있게 합니다.

  • 오프보딩은 접근 제거, 자산 회수 및 퇴사 인터뷰 캡처를 자동화합니다.

  • 전체 교체가 아닌 기존 ATS/HCM 플랫폼에 연결됩니다.

  • 모듈은 개별적으로 또는 전체 제품군으로 채택할 수 있습니다.

  • 32% 더 많은 검색 결과, 4배 빠른 채용 시간 및 90% 더 적은 수동 사전 온보딩 작업을 보고합니다.

  1. 데모 예약: 웹사이트에서 Rival의 워크스루를 요청하세요.

  2. 스택 연결: 기존 ATS 또는 HCM 플랫폼과 Rival을 통합하세요.

  3. 모듈 선택: 전체 제품군 또는 소싱, CRM 또는 온보딩과 같은 개별 제품을 채택하세요.

  4. 후보자 소싱 또는 관리: ROSI 기반 검색 및 매칭을 사용하여 파이프라인을 구축하세요.

  5. 온보딩 및 여정 자동화: 신규 채용자 및 기타 생애 주기 단계에 대한 셀프 서비스 워크플로우를 설정하세요.

  6. 결과 추적: Rival의 대시보드에서 채용, 온보딩 및 워크플로우 분석을 모니터링하세요.

  • 후보자 소싱
  • 자동화된 온보딩
  • 워크플로우 자동화
  • 구조화된 오프보딩

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