Beschreibung
Hirex ist eine KI-gestützte Rekrutierungsplattform, die darauf ausgelegt ist, den Einstellungsprozess von Anfang bis Ende zu optimieren. Sie verfügt über ein Applicant Tracking System (ATS), das Job-Pipelines organisiert, Kandidaten verfolgt und das Onboarding verwaltet. Die Plattform wird von über 100 Unternehmen für ihre Fähigkeit geschätzt, Rekrutierungsabläufe zu vereinfachen.
Hirex bietet eine umfassende Suite von Werkzeugen zur Verbesserung der Rekrutierungseffizienz. Die KI-Funktionen ermöglichen eine präzise Kandidatenauswahl und -berichterstattung, wodurch ungeeignete Einstellungen minimiert werden. Die Plattform unterstützt Integrationen mit beliebten Jobbörsen wie LinkedIn, sodass Recruiter einen breiteren Pool von Kandidaten erreichen können.
Das Preismodell ist flexibel, mit Plänen, die auf verschiedene Teamgrößen zugeschnitten sind. Der Starter-Plan kostet 65 $ pro Monat und eignet sich für kleine Teams, während der Launch-Plan für 250 $ pro Monat wachsende Teams mit kontinuierlichem Einstellungsbedarf anspricht. Für größere Unternehmen ist ein maßgeschneiderter Plan verfügbar, der erweiterte Funktionen wie KI-gestützte Kandidatenzuordnung und priorisierten Support bietet.
Hirex bietet auch anpassbare Vorlagen für Karriereseiten, um die Markenidentität zu gewährleisten. Die Analysetools der Plattform bieten Einblicke in Rekrutierungskennzahlen und unterstützen datengestützte Entscheidungen. Sicherheit hat oberste Priorität, mit der Einhaltung von Standards wie ISO 27001 und GDPR.
Insgesamt ist Hirex ideal für Unternehmen, die ein einheitliches System suchen, um die Einstellung und das Onboarding effizient zu verwalten. Die KI-gesteuerten Funktionen und Integrationen machen es zu einem wertvollen Werkzeug für moderne Rekrutierungsteams.
Hirex Rekrutierungsplattform's Kernfunktionen
KI-gestützte Kandidatenauswahl
Applicant Tracking System (ATS)
Onboarding-Management
Integration mit Jobbörsen
Anpassbare Karriereseiten
Rekrutierungsanalytik
Sicherheit und Compliance
Flexible Preispläne
Automatisierung von Rekrutierungsaufgaben
Anpassbare Bewertungskarten
One-Way-Interview-Funktionalität
Integration externer Bewertungstests
Verwaltung des Zugriffs auf Kandidatenprofile
Automatisierte Fristen für Rekrutierungsfälle
Integration von HR-Tools
Wie verwendet man Hirex Rekrutierungsplattform?
Konfigurieren: Richten Sie Ihre Rekrutierungspipelines ein
Verwenden: Verfolgen Sie Kandidaten und verwalten Sie das Onboarding
Integrieren: Verbinden Sie sich mit Jobbörsen und sozialen Medien
Optimieren: Nutzen Sie Analysen für datengestützte Entscheidungen
Hirex Rekrutierungsplattform's Anwendungsfälle
- Einstellen in großem Umfang
- Onboarding-Management
- Kandidatenverfolgung
- Rekrutierungsanalytik
- Anpassbare Karriereseiten





