Beschreibung
Deel Engage ist ein umfassendes Talentmanagement-System, das HR-Prozesse zentralisiert, um die Effizienz zu steigern und strategische Entscheidungen zu unterstützen. Es automatisiert wichtige Funktionen wie Onboarding, Leistungsmanagement und Karriereentwicklung, sodass HR-Fachleute fundierte Entscheidungen treffen und Talentstrategien mit den Unternehmenszielen in Einklang bringen können.
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Die Plattform wurde entwickelt, um Unternehmen dabei zu helfen, Top-Talente zu halten und eine Hochleistungskultur zu fördern, indem sie eine einzige Quelle der Wahrheit für unternehmensweite Ziele schafft, benutzerdefinierte Leistungsbewertungszyklen konfiguriert und Transparenz in Bezug auf Rollen und Fortschritt fördert.
Engage integriert sich nahtlos in bestehende HRIS-Systeme, obwohl Deel's HRIS erforderlich ist, um das volle Potenzial auszuschöpfen. Die Software bietet eine Reihe von Funktionen, darunter 360°-Bewertungen, OKRs und Kalibrierung von Leistungsbewertungen, um faire und konsistente Bewertungen für globale Teams sicherzustellen. Sie unterstützt auch Lernen und Entwicklung durch ihr LMS-Modul und fördert kontinuierliches Wachstum sowie Karrierechancen.
Die Plattform wird als All-in-One-System verkauft, das Bewertungen, Ziele, Umfragen, Entwicklungspläne, Lernen und Karriereverwaltung in eine kohärente Talentmanagement-Strategie bündelt. Engage wird von über 40.000 Unternehmen, von Startups bis hin zu großen Unternehmen, vertraut und ist darauf ausgelegt, administrative Belastungen zu reduzieren, die Produktivität zu steigern und HR-Teams zu ermächtigen, sich auf strategisches Talentwachstum zu konzentrieren.
Deel Engage ist besonders vorteilhaft für Remote-Teams, da es Werkzeuge bietet, um faire Leistungsbewertungen sicherzustellen und die globale Personalverwaltung zu unterstützen. Es ist eine leistungsstarke Lösung für Unternehmen, die ihre Talentprozesse optimieren, die Datenqualität verbessern und eine Kultur der Hochleistung fördern möchten.
- KategorieKI-Personalmanagement
- PreismodellAlles-in-einem
- BereitstellungCloud
- PlattformenWeb
Deel Engage's Kernfunktionen
KI-gestütztes Talentmanagement
Zentralisierte HR-Prozesse
Automatisierung des Onboardings
Leistungsmanagement
Werkzeuge zur Karriereentwicklung
360°-Bewertungen und OKRs
LMS-Modul für Lernen
Integration mit HRIS
Wie verwendet man Deel Engage?
Konfigurieren: Richten Sie Deel's HRIS für die Integration ein
Verwenden: Automatisieren Sie Onboarding und Leistungsmanagement
Optimieren: Bringen Sie Talentstrategien mit den Unternehmenszielen in Einklang
Analysieren: Verwenden Sie Analysedashboards für die Aktionsplanung
Deel Engage's Anwendungsfälle
- Leistungsmanagement
- Karriereentwicklung
- Automatisierung des Onboardings
- Lernmanagement
- Ausrichtung der Talentstrategie
