Beschreibung
AvaHR ist ein umfassendes Bewerbermanagementsystem (ATS), das speziell für kleine Unternehmen entwickelt wurde. Es ermöglicht den Nutzern, Stellenangebote mit einem einzigen Klick auf über 100 Jobbörsen, einschließlich Indeed, ZipRecruiter und spezialisierten Branchenportalen, zu veröffentlichen. Die Plattform ist darauf ausgelegt, den Einstellungsprozess mithilfe von KI-gestützten Workflows zu automatisieren, sodass Unternehmen Top-Talente effizienter einstellen können.
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AvaHR ist für Geschäftsinhaber konzipiert, die mehrere Rollen jonglieren, und bietet eine Einrichtungszeit von nur 20 Minuten. Es stellt eine rangierte Liste von Kandidaten bereit, sodass das Durchsehen von Hunderten von Lebensläufen entfällt. Das System überprüft automatisch die Handelszertifikate und sendet den Kandidaten sofort nach ihrer Bewerbung Nachrichten, um einen schnellen Einstellungsprozess zu gewährleisten.
Die Plattform bietet verschiedene Preispläne, darunter Lite, Plus und Premium, die auf unterschiedliche Unternehmensgrößen und -bedürfnisse zugeschnitten sind. Jeder Plan umfasst Funktionen wie Live-Stellenangebote, Benutzerplätze und Standortmanagement. AvaHR integriert sich auch über Zapier mit über 860 Apps, darunter Gusto, Slack und Checkr, um das Management von Einstellungsdaten zu optimieren.
Die KI-Funktionen von AvaHR erstrecken sich auf das Verfassen von Stellenanzeigen, die Bewertung von Bewerbern und die Bereitstellung umsetzbarer Einblicke. Es hilft Unternehmen, eine konsistente Bewertung über alle Interviewer hinweg aufrechtzuerhalten, und bietet gebrandete Karriereseiten sowie Programme zur Mitarbeiterempfehlung. Die Plattform wird als Indeed-Platinpartner anerkannt, was ihre Möglichkeiten zur Veröffentlichung von Stellenangeboten verbessert.
AvaHR ist für Branchen von HVAC bis Zahnmedizin konzipiert und bietet branchenspezifische Screening-Fragen und Stellenbeschreibungen. Es unterstützt kleine Unternehmen dabei, effizient einzustellen, die Einstellungszeit zu verkürzen und die Qualität der Kandidaten zu verbessern. Die benutzerfreundliche Oberfläche und die umfassenden Funktionen von AvaHR machen es zur idealen Wahl für kleine Unternehmen, die ihre Einstellungsprozesse optimieren möchten.
- KategorieKI-Recruiting-Tools
- PreismodellAbonnement
- BereitstellungCloud
- PlattformenWeb
AvaHR's Kernfunktionen
Veröffentlichung auf über 100 Jobbörsen
KI-gestützte Bewerberbewertung
Automatisierte Text- und E-Mail-Kommunikation
Branchenspezifische Screening-Fragen
Gebrandete Karriereseiten
Verfolgung von Mitarbeiterempfehlungen
Einweg-Video-Interviews
Anpassbare Einstellungs-Pipelines
Echtzeit-Einstellungs-Dashboards
Integration mit über 860 Apps über Zapier
Priorisierter telefonischer Support
Unbegrenzte Stellenangebote im Premium-Plan
Geführte Einrichtung und kostenlose Datenmigration
E-Signatur für Angebotsbriefe
Automatisierte Nachverfolgungen
Wie verwendet man AvaHR?
Konfigurieren: Richten Sie Ihr Konto ein und passen Sie die Einstellungs-Pipelines an
Verwenden: Veröffentlichen Sie Stellenangebote und verwalten Sie Kandidaten über das Dashboard
Optimieren: Nutzen Sie KI-Einblicke zur Verbesserung der Einstellungs-Effizienz
Integrieren: Verbinden Sie sich mit vorhandenen Tools über Zapier
AvaHR's Anwendungsfälle
- Einstellung kleiner Unternehmen
- Branchenspezifische Rekrutierung
- Automatisierte Bewerberbewertung
- Einstellung an mehreren Standorten
- Mitarbeiterempfehlungen
