Spott | ATS & CRM berbasis AI

Deskripsi

Spott adalah ATS dan CRM berbasis AI yang secara khusus dirancang untuk perusahaan rekrutmen dan penyedia tenaga kerja. Ini menawarkan platform yang efisien untuk mengelola kandidat, mengotomatiskan alur kerja, dan mempercepat penempatan. Dibangun dari awal dengan AI sebagai inti, Spott menyediakan sistem yang ramah pengguna yang dapat berkembang bersama agensi, dengan fokus pada sisi pendapatan bisnis. Platform ini memastikan transisi yang mulus dengan proses migrasi selama empat minggu, menangani ekstraksi data, validasi, dan dukungan go-live tanpa konsultan eksternal.

Kemampuan pencocokan AI Spott menonjol, menawarkan pencocokan profil kandidat yang tepat yang meningkatkan efisiensi rekrutmen. Sistem ini memperkaya basis data kandidat dengan secara otomatis mengisi kekosongan dalam profil, menjadikan profil yang tidak aktif dapat dicari. Spott terintegrasi dengan berbagai alat, termasuk email, WhatsApp, VoIP, dan papan pekerjaan utama, memastikan konektivitas alur kerja yang mulus.

Keamanan adalah prioritas bagi Spott, dengan kepatuhan GDPR, sertifikasi ISO 27001, dan infrastruktur yang dihosting di UE. Platform ini menggunakan enkripsi tingkat perusahaan dan akses terkontrol untuk melindungi data rekrutmen yang sensitif. Spott tidak menggunakan data agensi untuk pelatihan model AI, memastikan privasi dan kepemilikan data.

Spott menawarkan harga yang transparan dengan fitur AI yang termasuk dalam setiap paket, kecuali untuk kredit pengayaan untuk sumber data kontak. Agensi dapat mencoba Spott sebelum berkomitmen, dengan opsi untuk demo dan panduan langkah demi langkah. Platform ini mendukung migrasi dari ATS atau CRM mana pun, mengonversi catatan yang ada dengan kehilangan data minimal.

Fitur Inti Spott

• ATS dan CRM berbasis AI

• Manajemen kandidat

• Otomatisasi alur kerja

• Presisi pencocokan AI

• Pengayaan data

• Integrasi dengan email, WhatsApp, VoIP, papan pekerjaan

• Kepatuhan GDPR

• Sertifikasi ISO 27001

• Infrastruktur yang dihosting di UE

• Harga yang transparan

• Proses migrasi selama empat minggu

• Akses dan izin terkontrol

• Enkripsi tingkat perusahaan

• Atribut dan tahap saluran yang dapat disesuaikan

• Kotak masuk terpadu untuk komunikasi

Cara menggunakan Spott?

1. 1

   Konfigurasi: Atur integrasi dan sesuaikan atribut

2. 2

   Gunakan: Kelola kandidat dan otomatisasi alur kerja

3. 3

   Optimalkan: Manfaatkan pencocokan AI dan pengayaan data

4. 4

   Tinjau: Pantau fitur keamanan dan kepatuhan

Kasus Penggunaan Spott

• Manajemen Kandidat
• Otomatisasi Alur Kerja
• Pengayaan Data
• Pencocokan AI
• Integrasi

FAQ dari Spott

• Integrasi apa yang tersedia dengan Spott?

  Spott terintegrasi dengan email, WhatsApp, papan pekerjaan utama, VoIP, dan alat kalender. Integrasi kustom tersedia melalui API terbukanya.

• Bagaimana data dihosting dan diamankan di Spott?

  Spott secara default menghosting data di UE, bersertifikasi ISO 27001, dan sepenuhnya mematuhi GDPR, memastikan penanganan data yang aman dan pribadi.

• Apakah Spott menggunakan data saya untuk melatih model AI?

  Tidak, Spott tidak menggunakan data kandidat atau klien untuk melatih model AI. Data Anda tetap pribadi dan hanya digunakan dalam akun Anda.

• Bisakah saya mencoba Spott sebelum berkomitmen?

  Ya, Anda dapat memesan demo atau mengisi formulir onboarding untuk panduan langkah demi langkah untuk melihat bagaimana Spott sesuai dengan alur kerja Anda.

• Berapa lama migrasi ke Spott?

  Migrasi biasanya memakan waktu empat minggu, dengan Spott menangani ekstraksi, validasi, dan dukungan go-live tanpa konsultan eksternal.

• Platform apa yang dapat saya migrasikan ke Spott?

  Spott mendukung migrasi dari ATS atau CRM mana pun, mengonversi catatan yang ada dengan kehilangan data yang hampir nol.

• Apa yang termasuk dalam harga Spott?

  Fitur AI seperti pencocokan, pencatatan, dan penyusunan kontak termasuk dalam setiap paket. Kredit pengayaan untuk sumber data kontak adalah tambahan.

• Bagaimana cara kerja pencocokan AI Spott?

  Spott menggunakan basis data vektor untuk memahami deskripsi pekerjaan dan profil kandidat, memberikan pencocokan yang dapat dijelaskan dan tepat.