Helio.AI - Logiciel de Recrutement

Helio.AI simplifie le recrutement en un processus en trois étapes : Publication d'offres et collecte de CV, Filtrage de CV assisté par IA, et Profilage ludique des candidats. Les recruteurs peuvent facilement publier des offres d'emploi sur divers canaux et collecter toutes les candidatures en un seul endroit centralisé. L'IA filtre ensuite automatiquement les CV, fournissant une évaluation notée pour chaque candidat. En complément, un test psychométrique ludique évalue la personnalité et les compétences comportementales du candidat, qui est ensuite combiné aux données d'expérience pour suggérer les candidats les plus appropriés.

La plateforme est conçue pour les cadres, les chefs de département, les recruteurs et les responsables du recrutement, facilitant le partage aisé des offres d'emploi et des candidats entre les équipes et permettant une collaboration en temps réel. Elle offre une organisation robuste des données, permettant un suivi par équipe ou par entreprise pour obtenir des informations plus approfondies. Helio.AI simplifie également la création et la diffusion d'offres d'emploi en tirant parti de l'IA pour des descriptions de poste attrayantes, en créant des pages carrières et de candidature personnalisées, et en permettant la publication en un clic sur plusieurs plateformes. La gestion des candidats est automatisée, avec la collecte centralisée des candidatures, le filtrage assisté par IA, des étapes de suivi personnalisables et une communication automatisée par e-mail, SMS, WhatsApp et Telegram.

Helio.AI met l'accent sur l'embauche basée sur les données avec des informations à 360 degrés, permettant aux utilisateurs de suivre les KPI en temps réel, de surveiller les performances d'embauche et d'optimiser les stratégies de publication d'offres et de sourcing. Une proposition de valeur clé est sa facilité d'utilisation sans exigences d'intégration, permettant aux entreprises de démarrer rapidement sans frais initiaux ni engagements à long terme. La plateforme a été reconnue par des prix tels que "HRTech of the Year" et "Gamification in Recruiting" aux Merito Awards, soulignant son approche innovante.

Avec plus de 300 000 candidatures filtrées et la confiance de plus de 300 marques internationales dans six pays, Helio.AI démontre sa capacité à simplifier et automatiser l'ensemble du parcours de recrutement. L'entreprise vise à aider les entreprises à constituer des équipes exceptionnelles de manière efficace, leur permettant ainsi de se concentrer sur leurs objectifs principaux.