2020 Background Screening

Description

2020 Background Screening fournit des solutions complètes de vérification des antécédents avant l'embauche, conçues pour permettre aux organisations de prendre des décisions de recrutement rapides et précises. Reconnaissant l'importance capitale de sélectionner les bons talents, l'entreprise rationalise l'ensemble du processus de vérification des antécédents, le rendant plus efficace et fiable.

Leur plateforme se distingue par une interface utilisateur moderne et une intégration avancée de l'IA, offrant un avantage concurrentiel par rapport aux logiciels hérités traditionnels, plus lents et moins sécurisés. Le système est conçu pour une expérience utilisateur améliorée, nécessitant beaucoup moins de clics et réduisant le temps et les efforts nécessaires pour accomplir les tâches, augmentant ainsi la productivité. La technologie de l'IA est exploitée pour rationaliser le suivi des candidats, traitant les mises à jour en temps réel via des sockets webhook et des API, éliminant ainsi le besoin de vérifications manuelles constantes.

2020 Background Screening offre une large gamme de services, y compris la recherche et la vérification du numéro de sécurité sociale, les rapports d'adresses, les recherches dans les bases de données nationales sur la criminalité, les recherches sur les délinquants sexuels et les recherches criminelles au niveau des comtés. Ils fournissent également la vérification de l'éducation et de l'emploi, des vérifications KYC, et la vérification des photos d'identité de conducteur/passeport. Des forfaits de vérification personnalisés sont disponibles pour répondre aux besoins spécifiques de diverses industries telles que la santé, les achats et le recrutement.

L'entreprise met l'accent sur un service client et une technologie supérieurs, visant à surpasser ses concurrents. Les clients font l'éloge de leurs rapports détaillés et précis, qui inspirent confiance pour prendre des décisions de recrutement éclairées. Le délai d'exécution rapide et le support réactif en font un partenaire indispensable pour de nombreuses organisations cherchant à garantir l'intégrité du recrutement et la tranquillité d'esprit.

Pour les organisations de toutes tailles et de tous secteurs, 2020 Background Screening fournit des services fiables et efficaces. Leur engagement à fournir une solution logicielle supérieure, associé à des capacités d'IA avancées, garantit que les clients peuvent maintenir la sécurité, l'intégrité et la qualité de leur personnel. Ils proposent également des intégrations ATS pour réduire davantage le travail manuel et maintenir les systèmes à jour en temps réel.

Fonctionnalités principales de 2020 Background Screening

• Suivi des candidats basé sur l'IA

• Mises à jour de statut en temps réel via webhooks et API

• Interface moderne et conviviale

• Moins de clics par rapport aux concurrents

• Forfaits de vérification personnalisables

• Recherche et vérification du numéro de sécurité sociale

• Rapport et vérification d'adresse

• Recherche dans la base de données nationale sur la criminalité

• Recherche nationale sur les délinquants sexuels

• Recherches au niveau des comtés

• Vérification de l'éducation

• Vérification de l'emploi

• KYC (Know Your Customer)

• Vérification de la photo d'identité de conducteur et de passeport

Comment utiliser 2020 Background Screening ?

1. 1

   Créez un compte sur la plateforme 2020 Background Screening.

2. 2

   Configurez votre interface client pour répondre à des besoins spécifiques.

3. 3

   Commandez des vérifications d'antécédents et des tests de dépistage de drogues pour les candidats.

4. 4

   Utilisez la technologie de l'IA pour un suivi rationalisé des candidats.

5. 5

   Surveillez les statuts des candidats en temps réel.

6. 6

   Examinez des rapports de vérification complets et précis.

7. 7

   Prenez des décisions de recrutement éclairées.

Cas d'utilisation de 2020 Background Screening

• Vérification avant embauche
• Intégrité du recrutement
• Processus de recrutement rationalisé
• Suivi des candidats en temps réel
• Vérifications spécifiques à l'industrie
• Tests de dépistage de drogues
• Conformité et sécurité
• Intégration ATS

FAQ de 2020 Background Screening

• Quels types de vérifications d'antécédents propose 2020 Background Screening ?

  2020 Background Screening propose une large gamme de services, y compris la recherche et la vérification du numéro de sécurité sociale, les rapports d'adresses, les recherches dans les bases de données nationales sur la criminalité, les recherches sur les délinquants sexuels, les recherches criminelles au niveau des comtés, la vérification de l'éducation, la vérification de l'emploi, les vérifications KYC et la vérification des photos d'identité de conducteur/passeport.

• Comment 2020 Background Screening utilise-t-il l'IA dans ses services ?

  La technologie de l'IA est intégrée pour rationaliser le suivi des candidats, traiter les mises à jour en temps réel via des sockets webhook et des API, et permettre des vérifications de statut à la volée sans intervention manuelle constante.

• Qu'est-ce qui rend le logiciel de 2020 Background Screening supérieur ?

  Leur logiciel dispose d'une interface utilisateur moderne, nécessite 73 % de clics en moins que les logiciels hérités des concurrents, et améliore l'expérience utilisateur en réduisant le temps et les efforts, ce qui en fait une solution plus rapide et plus sécurisée.

• Puis-je personnaliser les forfaits de vérification avec 2020 Background Screening ?

  Oui, 2020 Background Screening propose des solutions de vérification d'antécédents personnalisées et permet aux clients de créer leurs propres forfaits de vérification pour répondre à des besoins spécifiques.

• Quelles industries 2020 Background Screening dessert-il ?

  Ils fournissent des services adaptés aux industries telles que la santé, les achats et le recrutement, offrant des vérifications spécifiques pertinentes pour chaque secteur.

• Comment 2020 Background Screening gère-t-il les données et la sécurité ?

  L'entreprise détient les certifications SOC 2 Type 1 et SOC 2 Type 2 par Vanta, ce qui indique un fort engagement envers la sécurité et la protection des données.

• Quel est le délai d'exécution des vérifications d'antécédents ?

  Bien que les délais spécifiques varient, la plateforme est conçue pour la rapidité, avec certaines mises à jour traitées instantanément ou dans les 15 minutes grâce à l'intégration de l'IA, et des délais d'exécution généralement plus courts par rapport aux concurrents.

• 2020 Background Screening s'intègre-t-il aux systèmes de suivi des candidats (ATS) ?

  Oui, ils proposent des intégrations ATS qui synchronisent les données automatiquement, éliminant le travail manuel et maintenant les deux systèmes à jour en temps réel avec des déclencheurs et des actions automatisés.

• Quel est le service client chez 2020 Background Screening ?

  Les clients décrivent leur service client comme supérieur, réactif et exceptionnel, apportant confiance et tranquillité d'esprit tout au long du processus de recrutement.

• Existe-t-il des options de surveillance continue ?

  Oui, ils proposent des produits de surveillance annuelle, mensuelle et bi-mensuelle des casiers judiciaires.