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Zoho People

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Zoho People ist eine cloudbasierte HR-Software, die entwickelt wurde, um HR-Operationen zu optimieren, die Produktivität am Arbeitsplatz zu steigern und die Mitarbeitererfahrung durch fortschrittliche Funktionen wie Rekrutierung, Einarbeitung und Leistungsmanagement zu verbessern.

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Screenshot von Zoho People
Screenshot von Zoho People

Zoho People ist eine KI-basierte HR-Softwarelösung, die Organisationen dabei hilft, ihre Personalressourcen effektiv in einem sich schnell verändernden Arbeitsumfeld zu verwalten. Diese cloudbasierte Plattform wurde entwickelt, um Mitarbeiter zu fördern, sich schnell an Veränderungen anzupassen und das HR-Management agil und effektiv zu gestalten. Mit Zoho People können Unternehmen ihre HR-Operationen vereinfachen, Talente halten und eine leistungsstarke Belegschaft aufbauen, während die Mitarbeitererfahrung priorisiert wird.

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Die Software bietet eine umfassende Suite von Funktionen, darunter automatisierte Einstellungsprozesse, benutzerdefinierte Einarbeitungsabläufe und integriertes Lohnmanagement. Sie ermöglicht es Organisationen, die richtigen Talente zu identifizieren, anzuziehen und zu rekrutieren, während die Einarbeitungserfahrung durch personalisierte Abläufe verbessert wird. Die grundlegenden HR-Management-Funktionen ermöglichen es Unternehmen, Mitarbeiterinformationen aus einer zentralen Datenbank effizient zu verwalten und sicherzustellen, dass alle HR-Prozesse optimiert und effektiv sind.

Zoho People konzentriert sich auch auf Mitarbeiterengagement und -entwicklung. Es bietet Werkzeuge zur Leistungsbewertung, Schulungsmanagement und Vergütungsplanung, die Organisationen helfen, Erfolge zu würdigen und berufliches Wachstum zu fördern. Die HR-Analytik-Funktionen der Plattform ermöglichen es Unternehmen, präzise Berichte über verschiedene HR-Kennzahlen zu erstellen, Daten zu visualisieren und Trends zu analysieren, um fundierte Entscheidungen zu treffen.

Sicherheit hat für Zoho oberste Priorität, mit branchenführenden Sicherheitsmaßnahmen zum Schutz der Benutzerdaten. Die Plattform integriert sich nahtlos mit anderen Zoho-Anwendungen und Drittanbieter-Tools, was die Produktivität und Effizienz bei HR-Aufgaben erhöht. Darüber hinaus stellt die mobile App sicher, dass das HR-Management von überall aus durchgeführt werden kann, was sie zu einer flexiblen Lösung für moderne Arbeitsplätze macht.

Mit über 50.000 Unternehmen, die Zoho People aktiv nutzen, und mehr als 1 Million zufriedenen Nutzern in 165 Ländern wird die Plattform weltweit vertraut, um vielfältige HR-Operationen zu unterstützen. Organisationen, die nach einer umfassenden HR-Lösung suchen, können die Funktionen von Zoho People über eine 30-tägige kostenlose Testversion erkunden, die es ihnen ermöglicht, die Vorteile aus erster Hand zu erleben, bevor sie sich für einen Abonnementplan entscheiden.

  • KategorieKI-Personalmanagement
  • PreismodellFreemium
  • BereitstellungCloud
  • PlattformenAndroid, iOS

  • Automatisierte Einstellung

  • Benutzerdefinierte Einarbeitungsabläufe

  • Integriertes Lohnmanagement

  • Methoden zur Leistungsbewertung

  • Schulungsmanagement

  • HR-Analytik

  • Mitarbeiterengagement-Umfragen

  • Dokumentenmanagement

  • Zeit- und Anwesenheitsverfolgung

  • HR-Helpdesk

  1. Konfigurieren: Richten Sie Ihre HR-Prozesse und -Abläufe in Zoho People ein.

  2. Integrieren: Verbinden Sie Zoho People mit anderen Zoho-Apps und Drittanbieter-Tools.

  3. Verwalten: Nutzen Sie die Plattform zur Verwaltung von Mitarbeiterinformationen und HR-Aufgaben.

  4. Analysieren: Erstellen Sie Berichte und nutzen Sie Analysen, um fundierte HR-Entscheidungen zu treffen.

  5. Einbinden: Führen Sie Mitarbeiterengagement-Umfragen durch, um Feedback zu sammeln.

  6. Schulen: Nutzen Sie das Schulungsmanagementsystem zur Mitarbeiterentwicklung.

  7. Einarbeiten: Optimieren Sie den Einarbeitungsprozess für neue Mitarbeiter.

  • Rekrutierung
  • Einarbeitung
  • Leistungsmanagement
  • Mitarbeiterengagement
  • HR-Analytik

Von Zoho

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