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Hiree365

Apps de IACoaching de Carreira e Busca de EmpregoPor candidato (universidades), assinatura (corporativos) · Web

Hiree365 é um software de gestão de colocação desenvolvido para universidades, faculdades e provedores de treinamento, em vez de recrutadores corporativos. Ele acompanha os alunos desde a matrícula até a contratação, conecta-se ao sistema de informações estudantis da escola e relata os resultados de emprego dos graduados para acreditação. Um plano separado para empregadores adiciona ferramentas de correspondência e triagem de candidatos com IA.

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Captura de tela do Hiree365
Captura de tela do Hiree365

Hiree365 é um software de gestão de colocação para instituições educacionais: universidades, faculdades, provedores de treinamento e escritórios de serviços de carreira dedicados. Em vez de um sistema de rastreamento de candidatos geral para equipes de RH corporativas, foi desenvolvido para ajudar as escolas a acompanhar, melhorar e comprovar os resultados de emprego dos graduados.

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A plataforma conecta-se ao sistema de informações estudantis existente da escola e ao sistema de gestão de aprendizagem, extraindo registros acadêmicos, conclusões de cursos e notas para construir um perfil de empregabilidade para cada aluno. Integra-se à plataforma educacional Classe365 através do que a empresa chama de configuração de zero migração, e também funciona de forma independente ao lado de outros produtos SIS e LMS através de uma API documentada. As instituições passam por quatro etapas: conectar dados acadêmicos, mapear empregabilidade (lacunas de habilidades e prontidão), envolver empregadores para campanhas de recrutamento e colocações no campus, e medir resultados como taxas de colocação e dados salariais.

Para as instituições, o Hiree365 inclui correspondência de empregos e estágios, gestão de campanhas de recrutamento no campus, rastreamento de aplicações, um construtor de currículos e perfis para alunos, um portal para empregadores postarem oportunidades e um hub de mensagens entre alunos, equipe de colocação e empregadores. Também gera relatórios prontos para acreditação sobre taxas de colocação, engajamento de empregadores e prontidão de habilidades. Um nível separado e pago oferece aos empregadores ferramentas de triagem de candidatos com IA e ferramentas de correspondência de candidatos com IA quando recrutam através da plataforma.

As instituições pagam uma taxa anual por aluno, começando em $10 por aluno por ano com um mínimo de 500 alunos e descontos por volume acima de 5.000 alunos. Empregadores que desejam postar oportunidades e usar ferramentas de triagem ou correspondência com IA pagam separadamente, em planos que variam de um nível gratuito com uma oportunidade ativa a um plano Enterprise pago com usuários ilimitados.

Hiree365 é voltado para equipes de colocação institucional e serviços de carreira, em vez de recrutadores corporativos, e seu próprio material de FAQ o contrasta diretamente com um ATS tradicional: é construído em torno de resultados de graduados e relatórios de acreditação, em vez de fluxo de contratações.

  • CategoriaCoaching de Carreira e Busca de Emprego
  • Modelo de preçosPor candidato (universidades), assinatura (corporativos)
  • ImplantaçãoNuvem
  • PlataformasWeb

  • Perfis de empregabilidade construídos a partir dos dados acadêmicos e de habilidades de um aluno

  • Sincronização em tempo real com o Sistema de Informações Estudantis da escola

  • Integração de zero migração com a plataforma Classe365

  • Gestão de campanhas de colocação no campus e engajamento de empregadores

  • Correspondência de empregos e estágios para alunos

  • Portal para empregadores postarem oportunidades e gerenciarem candidatos

  • Relatórios prontos para acreditação sobre taxas de colocação e resultados

  • Triagem de candidatos com IA e correspondência de candidatos com IA em planos para empregadores

  • Construtor de currículos e perfis para alunos

  • API para conectar outros sistemas SIS ou LMS

  1. Conecte seus dados: Vincule seu Sistema de Informações Estudantis, LMS ou conta Classe365 ao Hiree365.

  2. Construa perfis de empregabilidade: O Hiree365 transforma registros acadêmicos e dados de habilidades em um perfil para cada aluno.

  3. Engaje empregadores: Convide empregadores, realize campanhas de colocação no campus e poste oportunidades através do portal para empregadores.

  4. Correspondência e rastreamento: Correspondência de alunos a empregos ou estágios e rastreamento de aplicações até ofertas.

  5. Relate resultados: Extraia relatórios prontos para acreditação sobre taxas de colocação, engajamento de empregadores e prontidão de habilidades.

  6. Adicione ferramentas de IA para empregadores (opcional): Os empregadores podem adicionar um plano pago para triagem e correspondência de candidatos com IA.

  • Rastreamento de resultados de graduados
  • Campanhas de recrutamento no campus
  • Correspondência aluno-empregador
  • Triagem de candidatos para empregadores

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