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Hatchways

A Hatchways fornece às empresas uma plataforma para realizar avaliações técnicas práticas e do mundo real através de repositórios GitHub. Isso permite que os candidatos usem ferramentas familiares, enquanto os entrevistadores podem revisar código de forma eficiente, levando a melhores sinais de contratação e economia de tempo para empresas que buscam talentos técnicos qualificados.

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Captura de tela do Hatchways
Captura de tela do Hatchways

A Hatchways oferece uma solução robusta para empresas que buscam otimizar seu processo de contratação técnica com avaliações do mundo real. A plataforma permite a montagem, envio e acompanhamento fáceis de avaliações diretamente através de repositórios GitHub, proporcionando um ambiente familiar para os candidatos e uma interface conveniente para os entrevistadores revisarem código.

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Essa abordagem se afasta de testes abstratos ou irrealistas, permitindo que os candidatos demonstrem suas habilidades por meio de tarefas práticas, como o envio de pull requests ou a realização de revisões de código. A Hatchways enfatiza uma experiência superior para o candidato, simplificando entrevistas e reduzindo o estresse, permitindo que os candidatos mostrem suas verdadeiras habilidades. A plataforma suporta avaliações personalizáveis, oferecendo modelos informados por dados e expertise do setor, ou permitindo que os usuários enviem os seus próprios. Essas avaliações podem incluir desafios de codificação em qualquer linguagem de programação e tarefas como correções de bugs, adições de recursos, revisões de código ou respostas escritas/em vídeo.

A classificação das submissões é otimizada com as ferramentas da Hatchways, que incluem testes automatizados e implantações instantâneas na nuvem das submissões dos candidatos. Para maior eficiência, as empresas podem alavancar revisores humanos para economizar tempo na avaliação. A plataforma se integra a sistemas populares de rastreamento de candidatos (ATS) como Lever, Greenhouse e Ashby, garantindo que recrutadores e gerentes de contratação recebam atualizações automatizadas sem sair de seus fluxos de trabalho existentes.

A Hatchways visa fornecer um melhor sinal de contratação, correlacionando o desempenho da avaliação com o sucesso da entrevista presencial. A empresa também compartilha insights sobre a criação de avaliações take-home eficazes e discute a importância do recrutamento diversificado e de programas de contratação para o início de carreira. Ao focar em atividades de codificação relacionadas ao trabalho, em vez de perguntas de programação não relacionadas, a Hatchways ajuda as empresas a identificar candidatos com habilidades práticas e prontas para o trabalho.

  • CategoriaFerramentas de Recrutamento com IA
  • ImplantaçãoNuvem
  • PlataformasWeb

  • Realizar avaliações técnicas através de repositórios GitHub

  • Candidatos usam ferramentas e fluxos de trabalho familiares

  • Entrevistadores revisam código em uma interface familiar

  • Simplificar entrevistas com tarefas práticas e do mundo real

  • Criar avaliações usando modelos ou uploads personalizados

  • Suporte a desafios de codificação em qualquer idioma

  • Oferecer tarefas como correções de bugs, adições de recursos e revisões de código

  • Testes automatizados para classificação de submissões

  • Implantação instantânea na nuvem de submissões de candidatos

  • Opção de usar revisores humanos para classificação

  • Integração com plataformas ATS (Lever, Greenhouse, Ashby)

  • Fornece atualizações automatizadas para recrutadores e gerentes de contratação

  • Foco em atividades de codificação relacionadas ao trabalho

  • Melhora a experiência do candidato reduzindo o estresse

  1. Montar Avaliação: Use modelos ou envie seu próprio design de avaliação.

  2. Enviar Avaliação: Distribua avaliações para candidatos via repositórios GitHub.

  3. Candidato Completa: Candidatos trabalham em tarefas do mundo real usando ferramentas familiares.

  4. Revisar Submissões: Classifique submissões usando testes automatizados ou revisores humanos.

  5. Implantar Submissões: Implante instantaneamente o código do candidato para testes ao vivo.

  6. Integrar com ATS: Receba atualizações automatizadas dentro do seu fluxo de trabalho de contratação existente.

  • Avaliação de Habilidades Técnicas
  • Contratação Otimizada
  • Melhora da Experiência do Candidato
  • Prática de Revisão de Código
  • Teste de Desenvolvimento de Recursos
  • Avaliação de Correção de Bugs
  • Integração com ATS

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