Descrição
A Canditech fornece uma plataforma abrangente de avaliação de competências, projetada para revolucionar o processo de contratação para profissionais de RH e gestores de contratação. A plataforma utiliza IA para criar simulações de trabalho personalizadas que avaliam com precisão competências técnicas e comportamentais, permitindo que as organizações tomem decisões de contratação mais rápidas e confiantes. Ao imitar as responsabilidades reais do trabalho, essas simulações servem como poderosos preditores do desempenho futuro no trabalho, indo além da triagem tradicional de currículos.
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O cerne da oferta da Canditech reside em seu construtor de avaliações com IA. Os usuários podem gerar avaliações de competências específicas para a função em meros segundos, simplesmente carregando uma descrição de cargo ou detalhes da função. A IA, então, entrega avaliações personalizadas e prontas para uso. Além disso, a plataforma apresenta pontuação automática por IA, que elimina o trabalho manual usando agentes de IA pré-treinados ou personalizados para verificar e pontuar as respostas dos candidatos de forma eficiente e consistente.
A Canditech enfatiza uma abordagem holística para a avaliação de competências, avaliando competências técnicas, comportamentais, habilidades cognitivas e traços de personalidade através de uma combinação de avaliações de competências, entrevistas em vídeo e chatbots de pré-triagem. Os candidatos podem ser avaliados para qualquer função em diversas indústrias, desde engenharia e ciência de dados até marketing, vendas, finanças, saúde e profissões técnicas. A plataforma possui uma biblioteca de mais de 500 testes criados por especialistas, com opções para personalizar avaliações existentes ou construir novas do zero.
A personalização é um recurso chave, permitindo flexibilidade total na adaptação de perguntas, pontuação, visuais e tempo. As empresas também podem aplicar branding personalizado, incluindo logotipos, cores e mensagens, para aprimorar a experiência do candidato. Integrações com mais de 40 plataformas ATS simplificam o fluxo de trabalho de contratação, permitindo o envio contínuo de avaliações, rastreamento de resultados e gerenciamento de estágio do candidato diretamente dentro do ATS. A plataforma também automatiza processos de triagem em massa através de chatbots para comunicação via WhatsApp ou SMS, e oferece entrevistas em vídeo sob demanda para avaliar competências de comunicação e específicas da função.
A Canditech está comprometida em garantir a integridade das avaliações com tecnologia avançada à prova de fraude, incluindo detecção de ChatGPT, rastreamento de abas, capturas de webcam e muito mais. A plataforma visa aumentar, não substituir, as entrevistas humanas, permitindo que os recrutadores se concentrem em candidatos que já demonstraram competências comprovadas através de simulações. O suporte inclui gerenciamento de conta dedicado e expertise psicométrica de nível de doutorado para garantir validade e confiabilidade.
- CategoriaFerramentas de Recrutamento com IA
- Modelo de preçosFale Conosco
- ImplantaçãoNuvem
- PlataformasWeb
Recursos principais de Canditech Skill Assessment
Construtor de avaliação de competências com IA
Simulações de trabalho personalizadas para competências técnicas e comportamentais
Pontuação automática por IA das respostas dos candidatos
Avaliação de competências técnicas, comportamentais, habilidades cognitivas e traços de personalidade
Biblioteca com mais de 500 modelos de avaliação criados por especialistas
Avaliações personalizáveis com opções de branding
Integração com mais de 40 plataformas ATS
Triagem em massa automatizada via chatbots (WhatsApp/SMS)
Capacidades de entrevista em vídeo sob demanda
Tecnologia avançada anti-fraude, incluindo detecção de ChatGPT
Suporte psicométrico de nível de doutorado para validade e confiabilidade da avaliação
Assistência ao candidato para uma experiência de avaliação tranquila
Como usar Canditech Skill Assessment?
Configurar: Carregue descrições de cargo ou detalhes da função para gerar avaliações com IA.
Personalizar: Adapte perguntas, pontuação, branding e tempo às suas necessidades específicas.
Integrar: Conecte a Canditech ao seu ATS existente para gerenciamento contínuo do fluxo de trabalho.
Implantar: Envie avaliações aos candidatos por e-mail, chatbots ou seu ATS.
Analisar: Utilize a pontuação automática por IA e relatórios detalhados para avaliar o desempenho do candidato.
Contratar: Tome decisões de contratação baseadas em dados, com base em avaliações de competências validadas.
Casos de uso de Canditech Skill Assessment
- Avaliação de Competências Técnicas
- Avaliação de Competências Comportamentais
- Avaliação de Competências em IA
- Triagem Pré-contratação
- Testes Específicos para a Função
- Automação do Processo de Contratação
- Melhoria da Experiência do Candidato
- Redução do Tempo para Contratar
- Melhoria da Qualidade das Contratações
