Description
HireNorm est une plateforme de recrutement intelligente qui regroupe plusieurs outils de recrutement en un seul endroit : un constructeur de portail d'emploi, une plateforme d'entretien de codage, un système de suivi des candidatures (ATS) et un logiciel CRM. Elle se positionne comme un outil de recrutement technique abordable tout-en-un, sans coûts cachés, frais d'installation ou tracas de licence par utilisateur.
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La plateforme comprend des fonctionnalités tout au long du processus de recrutement, telles qu'un constructeur de tableau d'offres d'emploi, le remplissage automatique des candidatures, la planification des entretiens, la recherche sémantique de CV avec un score de pertinence, des questions éliminatoires, des retours sur les candidats, des analyses de pipeline, un système de parrainage et une fermeture automatique des annonces d'emploi. Elle propose également une assistance ChatGPT, la synchronisation des offres d'emploi LinkedIn, l'auto-identification EEO, un CRM avec des modèles d'e-mails, la facturation Stripe et l'exportation de données, le tout basé sur le cloud.
HireNorm s'adresse aux équipes souhaitant consolider le recrutement technique en un seul outil. Elle offre une inscription gratuite pour commencer, avec des plans payants disponibles.
- CatégorieOutils de recrutement par IA
- Modèle tarifaireFreemium
- DéploiementCloud
- PlateformesWeb
Fonctionnalités principales de HireNorm
Constructeur de portail d'emploi / tableau d'offres d'emploi
Plateforme d'entretien de codage
Système de suivi des candidatures (ATS)
CRM de recrutement avec modèles d'e-mails
Recherche sémantique de CV avec score de pertinence
Planification des entretiens et questions éliminatoires
Analyses de pipeline et retours sur les candidats
Synchronisation des offres d'emploi LinkedIn et remplissage automatique des candidatures
Assistance ChatGPT et auto-identification EEO
Comment utiliser HireNorm ?
Inscrivez-vous : Créez un compte gratuit sur HireNorm.
Construisez votre tableau d'offres : Configurez un portail d'emploi et publiez des postes.
Sélectionnez les candidats : Utilisez la recherche sémantique de CV, les scores de pertinence et les questions éliminatoires.
Réalisez des entretiens de codage : Évaluez les candidats techniques sur la plateforme d'entretien de codage.
Gérez le pipeline : Suivez les candidats via l'ATS et le CRM avec des analyses.
Cas d'utilisation de HireNorm
- Recrutement technique
- Création de tableau d'offres
- Suivi des candidatures
- Sélection des candidats
