Description
Dayforce est un leader mondial des logiciels de gestion des ressources humaines (HCM) basés sur le cloud, reconnu pendant cinq années consécutives dans le Magic Quadrant de Gartner pour les suites HCM Cloud. La plateforme offre une simplicité à grande échelle, intégrant la paie, les RH, les avantages, la gestion des talents et la gestion des effectifs dans une seule application alimentée par l'IA.
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Avec plus de 6 000 clients dans le monde, Dayforce soutient des millions d'employés dans plus de 200 pays et territoires.
La plateforme Dayforce est conçue pour rationaliser les processus RH, rendant les équipes RH 31 % plus efficaces que leurs homologues du secteur. En consolidant diverses fonctions RH en une seule plateforme, les organisations peuvent éliminer les tracas liés à la gestion de données déconnectées et se concentrer sur des initiatives stratégiques. Les capacités de la plateforme incluent des analyses en temps réel, la gestion de la conformité et des expériences personnalisées pour les employés, ce qui aide les organisations à prendre des décisions éclairées et à améliorer la satisfaction des employés.
Dayforce met également l'accent sur l'importance de la conformité, fournissant des outils pour gérer efficacement les réglementations changeantes. Le système unifié de la plateforme réduit les écarts et garantit que les règles de conformité sont appliquées de manière cohérente à travers les processus. Cette capacité de traitement en temps réel permet aux organisations d'identifier et de rectifier les problèmes tôt, minimisant ainsi les risques associés à la paie et à la conformité.
En plus de ses fonctionnalités principales, Dayforce propose des outils de planification stratégique de la main-d'œuvre qui alignent les compétences, les coûts de la main-d'œuvre et les priorités commerciales. Cette fonctionnalité aide les organisations à s'adapter aux changements du marché et à optimiser leur main-d'œuvre pour une croissance durable. Avec un accent sur l'amélioration continue, Dayforce permet aux équipes d'exploiter les données pour une meilleure prise de décision et une efficacité opérationnelle.
Dans l'ensemble, Dayforce est dédié à améliorer la vie professionnelle de ses clients et de leurs employés, s'efforçant de créer un impact positif grâce à ses solutions innovantes.
- CatégorieGestion RH par IA
- Modèle tarifaireLicence d'entreprise ou par utilisateur
- DéploiementCloud
- PlateformesWeb
Fonctionnalités principales de Dayforce
Plateforme alimentée par l'IA
Analyses en temps réel
Gestion unifiée des RH et de la paie
Outils de gestion de la conformité
Solutions de gestion des effectifs
Capacités de gestion des talents
Options d'auto-service pour les employés
Fonctionnalités de paie à la demande
Traitement de la paie à l'échelle mondiale
Rapports et analyses intégrés
Comment utiliser Dayforce ?
Configurer : Configurez votre compte Dayforce et personnalisez-le pour répondre aux besoins de votre organisation.
Gérer : Utilisez la plateforme pour gérer les processus RH, de paie et de gestion des effectifs en un seul endroit.
Analyser : Exploitez les analyses en temps réel pour obtenir des informations sur la performance de la main-d'œuvre.
Optimiser : Améliorez continuellement les processus RH en fonction des décisions basées sur les données.
Cas d'utilisation de Dayforce
- Gestion de la paie
- Acquisition de talents
- Planification de la main-d'œuvre
- Gestion de la conformité
- Engagement des employés
